企业管理咨询和企业培训有什么区别

简水2020.11.19回答咨询的目的是通过外脑帮助企业理清各种管理资源，然后针对一定管理目的的前提下，制定旨在为了达到目的的管理目标、管理制度、管理流程。培训的目的是将上述内容告知各级各岗位的员工，使他们能够在意识上和技能上遵循企业的管理方案进行有效的工作。

匿名用户2020.11.05回答提问者采纳培训，主要内容是大多数企业比较通用的一些管理办法、模式、思维等，一般具有可以大规模复制性，案例容易有明显的倾向性，针对某一个企业的具体问题不能提供专业详尽、符合企业本身发展需要的解决法案，往往是一些其他企业的成功经验或者培训讲师的个人感悟理解。